Las bases del plan de Empleo Aire en Écija
Plan de Empleo Aire Écija
Esta misma semana se han dado a conocer las bases del plan Aire en Écija desde el ayuntamiento municipal y se esperan las primeras contrataciones durante las próximas semanas.
La Iniciativa para la Activación, Impulso y Recuperación del Empleo, Iniciativa AIRE (conocida como Plan Aire) para este año 2020 nace con la misión de ayudar a los ayuntamientos andaluces a reducir los efectos de la crisis sanitaria por el Coronavirus.
Cabe recordar que han sido muchas las medidas restrictivas de movilidad y actividad económica llevadas a cabo desde que se aprobó el Estado de Alarma.
Para el Plan de Empleo Aire Écija la Junta de Andalucía destina la cantidad de 618.000 euros, dinero que permitirá la contratación de 63 personas.
Esta cifra es muy inferior de los últimos planes de empleo en Écija que se llevaron a cabo años pasados.
Sin ir más lejos el delegado de desarrollo socioeconómico Fernando Martínez ha recordado las 290 contrataciones que pudieron hacerse en el año 2.018 con el anterior plan para el empleo local de la Junta de Andalucía.
En esa ocasión fueron aproximadamente 2,5 millones de euros los destinados a Écija en el año 2.018 y se permitió dar trabajo a 290 personas.
El Plan AIRE, cuyas bases ya están en el tablón municipal de la página del ayuntamiento va destinado a tres grupos de edad, de 18 a 29 años; de 30 a 44 años y de 45 años en adelante para parados de larga duración.
Los contratos tendrán al menos seis meses de duración y los trabajadores serán seleccionados por los ayuntamientos entre los candidatos propuestos por el Servicio Andaluz de Empleo (SAE).
Del todas las contrataciones del Plan de Empleo Aire unas 31 irán para personas desempleadas menores de 30 años, para menores de 45 años, 18 contratos y 14 contratos para personas desempleadas con más de 45 años.
Algunas de las ocupaciones que desde el Ayuntamiento Municipal solicitan al SAE son del gremio de la construcción, jardinería, trabajadores sociales, carpinteros o empleados de mantenimiento.
Los requisitos básicos para formar parte de la selección para el Plan Aire son estar inscritos como demandantes de empleo no ocupados dando prioridad a ciudadanos que carezcan de ingresos.
Si, además, tenemos entre 18 y 29 años deberemos estar también inscrito en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil y si tenemos 45 años o más tendremos que ser desempleados de larga duración.
Finalmente ya se conoce el tipo de primera contratación para dicho Plan Aire Empleo correspondiente a una persona mayor de 45 años, con discapacidad y desempleado de larga duración.
